Por que um processo trabalhista demora?
Se você já entrou ou está pensando em entrar com uma ação contra a empresa onde trabalhou, a pergunta vem rápido:
“Quanto tempo isso vai levar?”
A resposta curta é: depende.
Processos trabalhistas no Brasil podem durar de 3 meses a mais de 3 anos, dependendo de vários fatores, como:
- Complexidade do caso
- Número de testemunhas
- Recurso da empresa
- Sobrecarregamento do tribunal
Mas calma. Abaixo a gente vai te explicar tudo com clareza e sem juridiquês.
Qual é a média de duração de um processo trabalhista?
A média nacional gira em torno de 18 meses.
Mas em alguns casos mais simples — como cobrança de verbas rescisórias — o processo pode ser resolvido em 3 a 6 meses.
Já casos com:
- Assédio moral
- Acidente de trabalho
- Indenizações por danos
- Empresas que recorrem de tudo
…podem passar de 2 anos ou mais.
👉 Leia também: Cálculo de Rescisão Trabalhista: Passo a Passo para Entender Seus Direitos
Quais são as etapas de um processo trabalhista?
Entender o caminho que o processo percorre ajuda a ver onde estão os atrasos. As etapas são:
1. Petição Inicial
É o documento que seu advogado prepara contando o que aconteceu e o que você está pedindo.
📌 Duração: 5 a 15 dias
2. Audiência Inicial
O juiz marca a audiência de conciliação. Se não houver acordo, o processo segue.
📌 Duração: 30 a 60 dias após o protocolo
3. Audiência de Instrução
Aqui são ouvidas testemunhas, partes envolvidas e apresentados documentos.
📌 Duração: pode demorar de 2 a 6 meses pra acontecer
4. Sentença
O juiz analisa tudo e dá uma decisão.
📌 Duração: em média 60 a 90 dias
5. Recursos
Se uma das partes não concordar, pode recorrer. Isso estende o processo.
📌 Duração: até 1 ano ou mais
6. Liquidação
Caso o trabalhador ganhe, os valores são calculados.
📌 Duração: de 30 dias a alguns meses
👉 Leia também: Iniciada a Liquidação no Processo Trabalhista: O Que Isso Significa
O que pode acelerar um processo trabalhista?
Algumas atitudes podem ajudar seu processo a andar mais rápido:
- Entregar toda a documentação desde o início
- Ter testemunhas confiáveis e disponíveis
- Evitar faltas às audiências
- Tentar acordo (quando possível)
- Ter um advogado experiente no assunto
Mesmo com tudo isso, vale lembrar: cada processo tem seu tempo. A Justiça do Trabalho é uma das mais rápidas, mas ainda assim enfrenta filas e sobrecarga.
Vale a pena entrar com processo mesmo assim?
Sim!
Muitos trabalhadores deixam de buscar seus direitos por medo de “demorar demais”.
Mas quem entra, ganha.
Segundo dados do TST, mais de 85% das ações trabalhistas têm decisões favoráveis ao trabalhador — seja por acordo ou sentença.
E, mesmo com a demora, você pode garantir valores que fazem diferença na sua vida.
👉 Leia também: Assédio Moral no Trabalho: Como Juntar Provas e Defender Seus Direitos
Fonte Externa Confiável:
Referência: Tribunal Superior do Trabalho – www.tst.jus.br
Se você tá querendo saber quanto tempo vai demorar pra receber o que é seu, ou se ainda tem dúvida se vale a pena entrar com processo, fala com a gente no WhatsApp. Vamos analisar seu caso sem compromisso e te mostrar o melhor caminho.
Este conteúdo foi produzido com o apoio de inteligência artificial e supervisionado por especialistas em Direito do Trabalho. Nosso compromisso é manter todas as informações atualizadas conforme novas mudanças na legislação ou orientações jurídicas.
Por trás desse projeto estão Rogério Moskalenko e Annya Parente, advogados que dedicaram suas vidas profissionais à defesa dos trabalhadores. Nossa história começou de forma simples, em uma sala pequena emprestada por uma tia de família em Salvador/BA, e carregamos até hoje a mesma missão: lutar por quem faz o Brasil girar.
